+7 (499) 653-60-72 Доб. 574Москва и область +7 (812) 426-14-07 Доб. 366Санкт-Петербург и область

По уходу за ребенком до 3лкт входит в стаж

По уходу за ребенком до 3лкт входит в стаж

Безусловно, женщина в состоянии беременности и после родов нуждается в мерах социальной поддержки, и в первую очередь — в отпуске, чтобы иметь возможность заниматься новорожденным малышом. Радует, что наше законодательство сохранило в этом вопросе лучшие советские традиции, закрепив за работающими женщинами право на оплачиваемый отпуск по уходу за ребенком до 1,5 лет с возможностью его дальнейшего продления, но уже без оплаты. Но, к сожалению, в плане исчисления трудового стажа для пенсионного обеспечения с отпуском по уходу за ребенком дела обстоят не столь радужно. Современное законодательство отказалось от многих правил учета в стаж времени ухода за ребенком, которые действовали в советское время.

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефонам, представленным на сайте. Это быстро и бесплатно!

Содержание:

Входит ли в стаж отпуск по уходу за ребенком до 3 лет для больничного

ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Доплата к пенсии за детей рожденных до 1990

Скажите пожалуйста входит ли в страховой стаж отпуск по уходу за ребенком до 3 лет. Добрый день, уважаемый посетитель! Страховой стаж увеличивается на период отпуска Всего доброго, желаю удачи в решении Вашего вопроса!

Федеральный закон от В силу с Иные периоды, засчитываемые в страховой стаж 1. В страховой стаж наравне с периодами работы и или иной деятельности, которые предусмотрены статьей 11 настоящего Федерального закона, засчитываются: 1 период прохождения военной службы, а также другой приравненной к ней службы, предусмотренной Законом Российской Федерации от 12 февраля года N "О пенсионном обеспечении лиц, проходивших военную службу, службу в органах внутренних дел, Государственной противопожарной службе, органах по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ, учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы, и их семей"; 2 период получения пособия по обязательному социальному страхованию в период временной нетрудоспособности; 3 период ухода одного из родителей за каждым ребенком до достижения им возраста полутора лет, но не более шести лет в общей сложности; Всего хорошего.

Входит ли в стаж отпуск по уходу за ребенком до 3 лет для расчета пенсии. Добрый день! Да, отпуска по уходу за ребенком засчитываются в общий трудовой стаж. ТК РФ, Статья Отпуска по уходу за ребенком Путеводители по кадровым вопросам и трудовым спорам. Вопросы применения ст. В период нахождения в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет лицу, подлежащему обязательному социальному страхованию и осуществляющему уход за ребенком, выплачиваются следующие виды пособий: - со дня предоставления отпуска по уходу за ребенком до достижения ребенком возраста полутора лет - ежемесячное пособие по уходу за ребенком в размере 40 процентов среднего заработка.

Данный вид пособия выплачивается по месту работы; - ежемесячное пособие на ребенка, размер, порядок назначения, индексации и выплаты которого устанавливается законами и иными нормативными правовыми актами субъектов Российской Федерации Федеральный закон от О ежемесячных компенсационных выплатах лицам, находящимся в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет, и другим категориям граждан см.

Указ Президента РФ от По заявлению женщины ей предоставляется отпуск по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет. Порядок и сроки выплаты пособия по государственному социальному страхованию в период указанного отпуска определяются федеральными законами.

Федерального закона от По заявлению женщины или лиц, указанных в части второй настоящей статьи, во время нахождения в отпусках по уходу за ребенком они могут работать на условиях неполного рабочего времени или на дому с сохранением права на получение пособия по государственному социальному страхованию.

На период отпуска по уходу за ребенком за работником сохраняется место работы должность. КонсультантПлюс: примечание. В соответствии с ранее действовавшим законодательством непрерывный стаж применялся при исчислении размера пособия по временной нетрудоспособности.

Федеральным законом от Отпуска по уходу за ребенком засчитываются в общий и непрерывный трудовой стаж, а также в стаж работы по специальности за исключением случаев досрочного назначения страховой пенсии по старости.

Идет ли мне педагогический стаж, если я сижу дома по уходу за ребенком до 3 лет? Здравствуйте, Светлана. Нет, период отпуска по уходу за ребенком не засчитывается в педагогический стаж для досрочного назначения пенсии. Входит ли в балетный стаж с рождения и до 3 лет по уходу за ребенком-инвалидом?

Смотря в какое время этот уход был - в каком году отпуск оформлялся? Если до 6. Всего доброго. Спасибо, что выбрали наш сайт. В стаж дающий право на досрочное назначение пенсии в связи с характером работы период отпуска по уходу за ребенком входит если данный отпуск имел место быть до года.

Период временной нетрудоспособности в связи с беременностью и родами в стаж входит. Входит ли в стаж МКС отпуск по уходу за ребенком с 1,5 до 3 лет? Отпуск по уходу за ребенком с 1,5 до 3 лет в стаж входит, в данный период также происходит исчисление стажа, дающего право на присвоение звания.

Да, отпуск по уходу за ребенком входит в стаж конечно Удачи Вам и всего хорошего, обращайтесь ещё, если будут вопросы. Скажите пожалуйста входит ли в стаж отпуск по уходу за ребенком до 3 лет? Статья Энциклопедии и другие комментарии к статье ТК РФ По заявлению женщины ей предоставляется отпуск по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет. Отпуска по уходу за ребенком могут быть использованы полностью или по частям также отцом ребенка, бабушкой, дедом, другим родственником или опекуном, фактически осуществляющим уход за ребенком.

Входит ли отпуск по уходу за опекаемым ребенком до 3 лет в педагогический стаж. Возможен ли выход на пенсию, находясь в отпуске по уходу за ребенком до 3-х лет, не выходя на службу. Учитывая, что стаж службы, позволяет. Конечно возможен, назначение пенсии не зависит от того работаете вы или не работаете, главное чтоб выполнены были все условия назначении пенсии.

Это условие если вы гражданское лицо. Для назначении пенсии военнослужащим и сотрудникам МВД необходимо уволиться, иначе пенсия просто не назначается. Скажите пожалуйста, если женщина проходит службу в федеральной службе исполнения наказаний и находится в декретном отпуске по уходу за ребенком, прерывается ли стаж если оставаться в декрете до достижения ребенком 3-х лет?

Нет стаж не прерывается но считается не год за 1,5, а год за год. Мне 47 лет На последнем месте месте работы с г.

Родила 3 детей. Уволилась в по уходу за ребенком до 14 лет. Но на момент старой системы, должна была выйти в Сейчас, как все, в 50 лет? Сейчас все будут выходить не в 50, а в Если у Вас имеется 12 лет северного стажа и 20 лет страхового стажа, то сможете выйти в 50, так как у Вас 2 и более детей по п.

Мой муж берет отпуск по уходу за ребенком до 3 лет на работе на которой работает 5 месяцев. До этого он был опекуном ребенка инвалида почти 2 года, а перед этим более 10 лет работал гос организации. Стаж был не прерывный. В день увольнения поданы документы на опекунство. Потом устройство на работу и опекунство сняли.

Как теперь ему будут рассчитывать пособия. Можно ли заменить года для расчёта когда он был опекуном ребенка инвалида на те что он работал в гос учреждении? Уважаемая Анжелика, выплата пособия по уходу за ребенком до трех лет - обязанность работодателя, утвержденная Указом Президента. Для назначения выплаты на основании заявления матери или отца, если пособие оформляется на него работодатель утверждает соответствующий приказ, который для расчета пособия передается в бухгалтерию.

Таким образом, берется текущая зарплата данного предприятия или с учетом предыдущего, при необходимости. Я многодетная мать-одиночка, признанная малоимущей, работаю не официально у нас в поселке с нормальным заработком и графиком работу не найти. Младшим детям 3 и 5 лет. До октября прошлого года получала пособия по уходу за ребенком, а теперь их выплачивать прекратили: требуют неприрывный подтвержденный рабочий стаж не менее года со всеми справками и трудовыми книжками, говорят, что не работающим пособия на детей не положены!

Объясните, пожалуйста, правомерно ли это? Требуют потому что пособие считают исходя из среднего заработка. Согласно закону.

Порядок исчисления пособий по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, ежемесячного пособия по уходу за ребенком в ред. Пособия по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, ежемесячное пособие по уходу за ребенком исчисляются исходя из среднего заработка застрахованного лица, рассчитанного за два календарных года, предшествующих году наступления временной нетрудоспособности, отпуска по беременности и родам, отпуска по уходу за ребенком, в том числе за время работы службы, иной деятельности у другого страхователя других страхователей.

Средний заработок за время работы службы, иной деятельности у другого страхователя других страхователей не учитывается в случаях, если в соответствии с частью 2 статьи 13 настоящего Федерального закона пособия по временной нетрудоспособности, по беременности и родам назначаются и выплачиваются застрахованному лицу по всем местам работы службы, иной деятельности исходя из среднего заработка за время работы службы, иной деятельности у страхователя, назначающего и выплачивающего пособия.

В случае, если в двух календарных годах, непосредственно предшествующих году наступления указанных страховых случаев, либо в одном из указанных годов застрахованное лицо находилось в отпуске по беременности и родам и или в отпуске по уходу за ребенком, соответствующие календарные годы календарный год по заявлению застрахованного лица могут быть заменены в целях расчета среднего заработка предшествующими календарными годами календарным годом при условии, что это приведет к увеличению размера пособия.

Поэтому и просят у вас эти документы. Вполне законно. В соответствии со ст. Вам не положено пособие. Вам, как малоимущим, нужно подтверждать свой доход, ФЗ "О порядке учета доходов и расчета среднедушевого дохода семьи и дохода одиноко проживающего гражданина для признания их малоимущими и оказания им государственной социальной помощи" от Если работы официальной нет, то вставайте на учет в ЦЗН и предоставьте справку оттуда.

Прекращение выплат незаконно, вы уже имеете статус малоимущей. Женщина может быть безработной на официальной основе или по факту. В обоих случаях с точки зрения государства она считается безработной. Таким матерям-одиночкам полагается государственная поддержка, но с незначительной разницей от пособий работающих матерей. Неработающим матерям отцам или другим лицам при осуществлении им ухода за ребенком детские пособия предусматриваются в минимальном количестве и размере исключительно в форме государственного социального обеспечения выплачиваются в органах Соцзащиты или по месту учебы.

Нужно предоставить выписку из трудовой книжки о последнем месте работы, Если претенденты на выплату вообще никогда не работали — нужно сообщить об этом представителю Социальной службы. В вашем случае речь идет о региональных, а не федеральных пособиях, поскольку федеральных пособий по уходу за ребенком старше 3 лет не существует.

Поэтому если законом вашего региона проживания по месту прописки установлены определенные требования и условия для получения пособий, то они должны быть соблюдены. Например, если нужно официально работать, а вы не работаете - то естественно, пособие вам никто платить не будет. В любом случае вы имеете право обжаловать действия чиновников, отказывающих вам в оформлении пособия в соответствии со ст.

Мне 55 лет - у меня 37 лет и 7 мес. В отпуске по уходу за ребенком до 3-х лет я сидела 3 года. Войдут ли этих 3 года мне в стаж согласно закону: "Трудовой кодекс Российской Федерации" от ТК РФ Статья

Крайне актуальный для многих российских матерей вопрос — входит ли в стаж отпуск по уходу за ребенком до 1. Однако следует помнить, что в отношении того, входит ли в стаж отпуск по уходу за ребенком до 3 лет для пенсии действуют иные нормативы и правила. И знать их крайне полезно каждому человеку, который уходил в декрет для заботы о своем ребенке.

Скажите пожалуйста входит ли в страховой стаж отпуск по уходу за ребенком до 3 лет. Добрый день, уважаемый посетитель! Страховой стаж увеличивается на период отпуска Всего доброго, желаю удачи в решении Вашего вопроса! Федеральный закон от В силу с

Период отпуска по уходу за ребенком с 1,5 до 3 лет не входит в стаж для пенсии

В страховой стаж наравне с периодами работы и или иной деятельности, которые предусмотрены статьей 10 Федерального закона от 17 декабря г. N ФЗ "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" засчитывается: … период ухода одного из родителей за каждым ребенком до достижения им возраста полутора лет, но не более трех лет в общей сложности ст. Таким образом, если у Вас один ребенок, то в трудовой стаж войдет только 1,5 года. Работница, будучи в отпуске по уходу за ребенком до 3-лет, пошла в отпуск по беременности и родам. Входит ли этот период, когда она была на больничном по беременности и родам в стаж дающий право на очередной оплачиваемый отпуск?

Входит ли в стаж отпуск по уходу за ребенком до 1.5 и до 3 лет для пенсии

Скажите пожалуйста входит ли в страховой стаж отпуск по уходу за ребенком до 3 лет. Добрый день, уважаемый посетитель! Страховой стаж увеличивается на период отпуска Всего доброго, желаю удачи в решении Вашего вопроса! Федеральный закон от В силу с

С года пенсионное законодательство существенно изменилось.

Общий трудовой стаж — это период трудовой деятельности, от которого зависит, получит ли гражданин трудовую пенсию по старости. Согласно действующим сейчас законам трудовой стаж для получения пенсии по старости должен составлять не менее 5 лет. В этой связи тех женщин, кто в ближайшем будущем собирается стать матерью, безусловно, волнует такой вопрос: входит ли отпуск по уходу за ребенком в трудовой стаж? Не получится ли, что женщине, побывавшей в нескольких отпусках по уходу, не назначат трудовую пенсию? Сначала разберемся, что представляет собой отпуск по уходу. Это период времени отдыха, предоставляемый женщине, родившей ребенка, с момента рождения и до исполнения трех лет. В силу положений ст. Кстати, уйти в отпуск по уходу может не только мама малыша, но и папа, и другие близкие родственники. На них правила, указанные в законе, также распространяются. В соответствии с положениями закона отпуск по уходу за ребенком засчитывается в общий и непрерывный трудовой стаж и в стаж работы по специальности.

Как включается в стаж отпуск по уходу за ребенком?

Женщины, которые воспитывают ребенка, примерно на 3 года прерывают свою трудовую деятельность. А если детей двое или трое и они рождаются с разницей в один год, перерыв составляет 6 и больше лет. С учетом сегодняшних экономических реалий, информация о том, входит ли в стаж отпуск по уходу за ребенком до 3 лет для пенсии приобретает особенную актуальность.

В соответствии с пунктом 1 статьи 16 Федерального закона от N ФЗ "Об обеспечении пособиями по временной нетрудоспособности, по беременности и родам граждан, подлежащих обязательному социальному страхованию" и пунктом 2 Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для определения размеров пособий по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, утвержденных приказом Минздравсоцразвития России от N 91, зарегистрированным в Минюсте России N , в страховой стаж включаются: периоды работы по трудовому договору; периоды государственной гражданской или муниципальной службы; периоды иной деятельности, в течение которой гражданин подлежал обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством. На основании статьи Трудового кодекса Российской Федерации по заявлению женщины ей предоставляется отпуск по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет.

.

Одним из механизмов защиты института материнства и детства является включение периода отпуска по уходу за ребёнком в трудовой стаж для.

Стаж по уходу за ребенком до 3 лет

.

Идет Ли Стаж По Уходу За Ребенком До 3 Лет

.

С 2019 года отпуск по уходу за ребенком исключается из стажа?

.

Включается ли отпуск по уходу за ребенком в трудовой стаж

.

.

.

Комментарии 0
Спасибо! Ваш комментарий появится после проверки.
Добавить комментарий

  1. Пока нет комментариев. Будь первым!

© 2018-2019 abcforum.ru